关于薪酬待遇，

任正非说过：“钱给多了，不是人才也变成人才。”

马云说过：“员工离职要么是钱没给到位，要么心委屈了。”

如今又到了一年一度的别人家年终奖时刻“，来看看各行各业的情况吧。

根据《2016白领年终奖调查》，年终奖最高的行业是金融业，平均年终奖是1.7万元；年终奖最低的行业是文体教育业，平均年终奖是0.7万元；其他大部分行业的年终奖在1万-1.3万元之间。

大家都来看看大公司如如何发年终奖的

百度

百度一般发14.6个月薪水，年中发0.6个月，年底发2个月，年终奖是要算上公司绩效和个人绩效的，所以也不是固定的，不过上下浮动不大。

阿里

阿里的薪资结构一般是12+1+3=16薪，年底的奖金为0-6个月薪资，90%人可拿到3个月，股票是工作满2年才能拿，第一次拿50%，4年能全部拿完。

奇虎360

12个月薪水，每个季度【月薪*25%*个人绩效】的季度奖，一年季度奖加一起是1个月薪水。年终奖是【月薪*公司绩效*个人绩效】，一年整体薪水是14-16个月的薪水。

新浪

1-2个月年终奖，据传有人可以拿到3-4个月的年终奖。

京东

每个月有1000*（0.8-1.2）的绩效，副经理以上级别2500*（0.8-1.2）的绩效。年终奖1-2个月，能拿到两个月的都是很厉害的人物了。

腾讯

北京的部门都是0-4个月年终奖，平均3个月，深圳的游戏部门和微信部门就不提了，必然是土豪，之前王者荣耀团队年终奖有100个月工资的传闻也是今年的一个大热话题，至于到底能发多少我们拭目以待。最后说一下年终奖如何交税