超6000平米活动空间,5个活动分会场,46个项目成果汇报与展示,上市公司、级别高一点专精特新“小巨人”等80多家优质企业得深度参与,政、产、学、研、资、媒等机构到场参加,5月29日,由南方科技大学工学院、西丽湖人才服务中心(ITCC)联合主办得ITCC产才沙龙“南科大工学院项目成果展暨综合设计项目汇报”在南山智园举行,同日,“西丽湖人才服务中心&南科大工学院产才融合战略合作”也正式启动。这也意味着西丽湖人才服务中心在践行“深化产才融合,助力校企合作”得服务目标上又迈进了一步。

自建成以来,西丽湖人才服务中心持续为企业和高校牵线搭桥,积极推动产才深度融合,做好“产学研”之媒,推动“企业家点题,科学家解题”得校企产学研合作模式,促进技术需求、科技成果精准对接,帮助企业对接高校解决技术痛点难点,提升企业技术创新水平,促进产业“蝶变升级”。

深圳市科学技术协会林祥表示,高校院所一直是源头创新得桥头堡,南方科技大学工学院实践得校企合作,产学研深度融合助推“新工科”创新型人才得培养模式非常值得推广,而西丽湖人才服务中心作为“产才融合”得公共服务平台,要做好高校和企业之间得“红娘”服务,积极为双方导入高层次人才、技术项目和产学研需求。

观察

打造全国人才服务典范得底气是啥?

在当日得西丽湖人才服务中心&南方科技大学工学院校企合作交流会上,市科创委相关负责人、南科大工学院可能教授与万讯自控、锐明技术、深创投等30余家上市公司、专精特新“小巨人”企业、投融资机构得代表齐聚一堂,就产学研合作、科技成果转化、人才联合培养等合作进行深度交流,从现场得热烈讨论气氛中,不难看出其全国人才服务典范得气质,一个以街道为核心力量打造得人才服务中心凭何有这样得底气?

人才“引用育留”全链条可以服务

高起点,高定位。上年年,迎着“双区”建设得东风,新时代赋予了西丽湖国际科教城属地——南山北部片区新得重要使命——提供人才“引用育留”全链条可以服务,构建人才服务生态,成为全国人才服务典范。西丽湖国际科教城是深圳市推动粤港澳大湾区建设得重大战略平台之一,南山区按照“基础研究+技术攻关+成果产业化+科技金融+人才支撑”得思路,目前,科教城内已经聚集了一批全球高端创新资源,片区布局了鹏城实验室,拥有China省市各类创新载体519家,打造了中国科学院深圳先进技术研究院、China超算深圳中心、深圳计量质量检测研究院、9所诺奖科学家实验室等一批高层次创新平台。

同时,科教城覆盖留仙洞战略性新兴产业总部基地,有国高企业800余家。根据《西丽湖国际科教城空间规划纲要》,桃源街道(办事处)在南山区委区得支持下,联合区人才工作局,以高起点推动、高标准建设为要求,筹划建设西丽湖人才服务中心,对标解决人才平台运营体制、服务理念、精准服务、可以服务四个方面得不足,创新采用“+社会+市场”得运营模式打造西丽湖人才服务中心,中心以新时代人才强国战略为引领,以“三区融合”为主线,充分发挥西丽湖国际科教城得资源优势,打造以人才为核心、产业为主体、市场为导向得政产学研赋能平台,提供全链条国际化人才服务。

经济实力雄厚,高端人才聚集

“背靠大树好乘凉”,西丽湖人才服务中心所在得南山区经济实力雄厚,科创发展迅猛。“西丽湖国际科教城—高新投知识产权资产支持专项计划”在深交所挂牌,专精特新“小巨人”企业数量不断增加,此外,南山区积极发展鲲鹏生态合作伙伴56家,级别高一点高新技术企业超4300家,雄厚得经济实力与科创动能也给西丽湖人才服务中心得建设提供了坚实底气。

高端人才聚集,人才服务需求旺盛。截至2022年1月,南山区人才总量达120万人,全区全职院士增至57人,China、省、市高层次人才及团队均占全市50%以上,桃源街道辖区更是高校聚集,如南方科技大学、清华大学深圳国际研究生院、北京大学深圳研究生院等知名院校,建设西丽湖人才服务中心,做好创新人才服务工作,以人才驱动创新,打通和做实人才链、产业链、服务链,促进政产学研用深度融合,为“双区”建设贡献人才力量,成为新时代高质量发展承担得重要课题。

当前,作为南山“智力区”得西丽湖国际科教城正在蓄力打造粤港澳大湾区“智核”,立足西丽湖国际科教城,助力南山区,辐射大湾区,西丽湖人才服务中心如何为粤港澳大湾区得优质人才“引用育留”做出更多贡献?未来,大有可期。

采写: 陈紫嫣